当社は、個人情報の保護に関係する日本の法令、国が定める指針、JIS Q 15001、その他の規範を遵守します。又、当社は、本方針を含む個人情報保護マネジメントシステム（PMS、以下、当社規程）を着実に実施し、維持するとともに、その内容を継続的に見直し、その改善に努めます。見直しは、社会情勢や事業内容の変化等に応じ、定期的又は状況に即し適宜、実施致します。

当社は、個人情報保護に関する管理組織体制を確立するとともに、役員、正社員、派遣社員、契約社員、パートタイマー、アルバイトを含めた全ての当社の従業員に対し、個人情報保護に関する教育を定期的に実施し、当社規程の周知、その遵守徹底に努めます。

当社では、提供する事業上、お客様情報、お取引先情報、当社の従業員情報を中心に取扱いを行っております。その取扱いに当り、ご本人の方にご迷惑をお掛けしないよう、又ご本人の方が当社に不信を感じられることのありませんよう、当社社員一人一人が適切に個人情報の取扱いを行うことと致します。

当社は、各事業部において業務単位で個人情報の取扱いの各局面におけるリスクを認識した上で、必要かつ適切な安全管理策、セキュリティを講じることにより、個人情報を正確かつ最新の状態に保つとともに、個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止及び是正に努めます。

当社は、個人情報の取得は、正当な当社の事業活動の範囲内で、利用目的を明確に定め、本人の同意を得るよう努めます。予め本人の同意のある場合、又は法令で許容されている場合を除き、通知もしくは公表した利用目的、又は取得の状況から明らかな利用目的の為のみに個人情報を利用するものとし、目的外利用は一切致しません。特に、当社内で別事業部間での目的外利用がないよう、十分に注意致します。
予め通知もしくは公表した利用目的の範囲を超えてお客様の個人情報を利用する必要が生じた場合には、お客様にその旨をご連絡し、本人の同意をいただいた上で利用することと致します。

当社は、予め本人の同意のある場合、又は法令で許容されている場合を除き、当社の業務の委託先以外の第三者には個人情報の開示または提供を致しません。

当社は、当社の取り扱う個人情報を第三者に提供する場合は、契約による義務付けの方法により、その第三者からの漏えい・再提供の防止などを図ります。

当社は、開示対象個人情報の確認、訂正などご相談を希望される場合、又は当社の個人情報の取扱いに関しご不満な点をお持ちになられ、苦情を寄せられる場合、いずれの場合も誠実かつ迅速に対応致します。予めお知らせした当社対応窓口までお申し出ください。